Department of Social Policy and Social Security Studies

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Vincenzo Cusumano

Scientific staff member/Head of study program "Prevention and Employability"

vincenzo.cusumano@h-brs.de

Unit

Department of Social Policy and Social Security Studies

Location

Hennef

Room

10 U 13

Address

Zum Steimelsberg 7

53773, Hennef

Telephone

+49 2241 865 172

Fax

+49 2241 865 8172

Profile

  Aufgabengebiete

  • Leitung des weiterbildenden Studiums "Prävention und Employability"

  • Lehrveranstaltungen: Prävention und Gesundheitsförderung, Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Betreuung von Haus- und Bachelorarbeiten

  • Öffentlichkeitsarbeit

  • Alumnibeauftragter des Fachbereichs

 

 

 

Publications

  • Cusumano, Vincenzo (2023): Sozialversicherung. Spicker Politik Nr. 30. In: Bundeszentrale für politische Bildung/bpb (Hrsg.). Online im Internet: https://www.bpb.de/shop/materialien/spicker-politik/520987/sozialversicherung/ [12.05.2023].

  • Cusumano, Vincenzo/ Gemünd, Michael/ Krauss-Hoffmann, Peter/ Mülheims, Laurenz/ Windemuth, Dirk: Homeoffice – Das neue (alte) Setting. Sicherheit und Gesundheit quo vadis? In: Sozialer Fortschritt, 71(3-4), S. 175-194 (2022).

  • Hungerland, E., Sonntag, U., Polenz, W., Cusumano, V., Gläser, K., Hildebrand, C., Tesche, A., Hartmann, T.: Impulse zur Stärkung der Gesundheitsförderung an Hochschulen. Präv Gesundheitsf 17, S. 370-378 (2022). https://doi.org/10.1007/s11553-021-00890-5

  • Cusumano, Vincenzo (2017): Bildungscoaching bei Berufstätigen sowie beruflich Qualifizierten - ein Instrument des Diversity Managements an Hochschulen. In: Daniela Heitzmann (Hrsg.): Diversity konkret gemacht - Wege zur Gestaltung von Vielfalt an Hochschulen. Weinheim: Beltz Juventa (Diversity und Hochschule), 2. Auflage, S. 93-111.
  • Cusumano, V./ Ghadiri, A./ Heister, M. et al.: Psychische Gefährdungen am Arbeitsplatz: Herausforderungen aus sozialversicherungswissenschaftlicher Perspektive, in: SR 2/2017, S. 58-78.  (Den Aufsatz können Sie hier lesen: http://www.sozialversicherungswissenschaft.de/wp-content/uploads/2017/06/Cusumano_Ghadiri_Heister-et-al._Psychische-Gefährdungen_SR_2017_S.58-78.pdf)
  • Cusumano, Vincenzo/Mockenhaupt, Johannes: Gesunde Hochschule: Neue Impulse durch forschendes Lernen. In: Ghadiri, Argang/Ternès, Anabel/Peters, Theo: Trends im Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Ansätze aus Forschung und Praxis. Wiesbaden 2016, S. 93 - 104.
  • Cusumano, Vincenzo: Diversity Management in der neuen Arbeitswelt und Implikationen für die Sozialversicherung. In: Mülheims, Laurenz/ Hummel, Karin/ Peters-Lange, Susanne/Toepler, Edwin/ Schuhmann, Iris (Hrsg.): Handbuch Sozialversicherungswissenschaft, Wiesbaden 2015, S. 621 – 635.
  • Hummel, Karin/ Cusumano, Vincenzo/ Schuhmann, Iris: Herausforderungen für die Sozialversicherung – Ergebnisse einer Erhebung unter den Sozialversicherungsträgern. In: Mülheims, Laurenz/ Hummel, Karin/ Peters-Lange, Susanne/Toepler, Edwin/ Schuhmann, Iris (Hrsg.): Handbuch Sozialversicherungswissenschaft, Wiesbaden 2015, S. 87 – 111.
  • Cusumano, Vincenzo/ Hummel, Karin/ Schuhmann, Iris (2013): Herausforderungen für die Sozialversicherung: Megatrends in Arbeitswelt und Gesellschaft. In: DGUV Forum (12), S. 17-19.
  • Cusumano, Vincenzo (2012): Bildungscoaching bei Berufstätigen sowie beruflich Qualifizierten - ein Instrument des Diversity Managements an Hochschulen. In: Daniela Heitzmann (Hrsg.): Diversity konkret gemacht - Wege zur Gestaltung von Vielfalt an Hochschulen. Weinheim: Beltz Juventa (Diversity und Hochschule), S. 89-107.

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