Prof. Dr Theo Peters

Profile

Field of expertise
Business Management, especially Organisation and Project Management

Subject areas
Health management, Project management, Organisation, Leadership and neuroleadership

Research areas
Leadership, Neuroleadership, Organisation development and personnel development, Operational health management

Advisory services
Leadership, Neuroleadership, Neurocoaching, Personnel management, Moderation, Team development, Restructuring and change management, Operational health management

Current projects

Selected lectures (since 2012)

Schweizer Bundesbahn (SBB): Neuroleadership (Bern)

Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit: Neuroleadership oder unsere neuronalen Autobahnen (Bonn)

T-Systems (Deutsche Telekom AG): Neuroleadership. Ein neuer Ansatz für die Mitarbeiterführung (Bonn)

Empiricon: Personal- und Marktforschung: Neuroleadership (Bern)

Deutsches Krankenhaus Institut (DKI): Neuroleadership (Berlin)

Corporate Health Award 2012: Pausenforschung und Gesundheitsmanagement (Frankfurt)

Zukunft Personal (Fachmesse): Neuroleadership (Köln)

Publications (selection)

2015

"Leadership - Traditionelle und moderne Konzepte. Mit vielen Beispielen", 1. Auflage, Springer Gabler.

2014

"SCOAP als Bedürfnistheorie für das Neuromarketing", in: Internationale Trends in der Markenkommunikation - Was Globalisierung, neue Medien und Nachhaltigkeit erfordern, Springer Gabler (mit Andreas Habermacher und Theo Peters).

"Beitrag von inhaltlich gestalteten Arbeitspausen für das betriebliche Gesundheitsmanagement". CO’MED - Fachmagazin für Complementär-Medizin 20 (11): 45-49 (mit Argang Ghadiri, Joachim Prinz und Axel Kowalski).

"Das Gehirn, Entscheidungen und Unconscious Bias". Charta der Vielfalt: Vielfalt erkennen - Strategien für einen sensiblen Umgang mit unbewussten Vorurteilen, 05/2014, 21-28 (mit Andreas Habermacher und Argang Ghadiri).

"The case for basic human needs in coaching: A neuroscientific perspective - The SCOAP Coach Theory". The Coaching Psychologist 10 (1), 7-16 (mit Andreas Habermacher und Argang Ghadiri).

"Neuroleadership - Grundlagen, Konzepte, Beispiele", 2. Auflage, Gabler (mit Argang Ghadiri).

"Arbeitspausen als nachhaltige Investition in das Humankapital", in: Verantwortliches Wirtschaften - Nachhaltigkeit in der Betriebswirtschaftslehre, Nomos (mit Argang Ghadiri).

"Neuroleadership - Personalführung nach neurowissenschaftlichen Grundbedürfnissen", in: Verantwortliches Wirtschaften - Nachhaltigkeit in der Betriebswirtschaftslehre, Nomos (mit Argang Ghadiri).

2013

"Betriebliches Gesundheitsmanagement: audio-visuelle Entspannung kann Krankenstand senken". CO’MED - Fachmagazin für Complementär-Medizin 19 (4): 40-43 (mit Argang Ghadiri und Matthias Kohl).

"Neuroleadership - A Journey Through the Brain for Business Leaders", Springer (mit Argang Ghadiri und Andreas Habermacher)

"Gute Führungsarbeit ist im Wettbewerb um die besten Mitarbeiter ein klarer Vorteil". Energie & Karriere Magazin, 03/2013, 22-23 (mit Theo Peters).

2012

"Neuroleadership - Wie unser Menschenbild die Mitarbeiterführung verändert". Personalmanager 10/2012, 20-23 (mit Argang Ghadiri).

"Mitarbeiter führen heißt Gehirne führen". Personalwirtschaft, 05/2012, 67-69 (mit Argang Ghadiri).

"Der Brain-directed Man - Warum Neuroleadership für Personalmanager ein Muss ist." Personalmanagement Kongress E-Journal 1(1), 6-7 (mit Argang Ghadiri).

Memberships

Mitglied im Expertenbeirat zur Begutachtung betrieblicher Gesundheitssysteme in Deutschland (Corporate Health Award in Kooperation EuPD Research, TÜV Süd, Handelsblatt)

More information:

www.neuroleadership-grundlagen.de

Memberships

Expertenbeirat | Corporate Health Award

Projects

Gesundheitsmanagement in Hochschulen
Effektive Gestaltung von Arbeitspausen mittels EEG-Messungen
Gesunde Arbeits- und Pausengestaltung für die Generation 60+
Studie zu Neuroleadership mit SCOAP
Leadershipforschung in der Praxis

Publications

2018

"Functional work breaks in a high-demanding work environment: an experimental field study". Ergonomics, 61(2): 255-264 (zusammen mit André Scholz, Usha Singh, Johannes Wendsche, Stefan Schneider und Theo Peters).

"Nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagement - Empfehlungen für die Implementierung in der Praxis". In: A. Gadatsch, H. Ihne, J. Monhemius & D. Schreiber (Hrsg.), Nachhaltiges Wirtschaften im digitalen Zeitalter. Wiesbaden: Springer (zusammen mit André Scholz, Usha Singh und Theo Peters).

2017

"Psychische Gefährdungen am Arbeitsplatz - Herausforderungen aus sozialversicherungswissenschaftlicher Perspektive". Zeitschrift für Arbeit- und Sozialrecht (zusammen mit Vincenzo Cusumano et al.).

"Wissenschaft trifft Praxis". Personalwirtschaft, 5 (zusammen mit André Scholz, Usha Singh und Argang Ghadiri).

"Trends in der Leadership-Forschung". In: A. Gadatsch, A. Krupp & A. Wiesehahn (Hrsg.), Controlling und Leadership: Springer.

2016

"eHealth und mHealth in der Gesundheitsförderung". In: A. Ghadiri, A. Ternès & T. Peters (Hrsg.), Trends im Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Ansätze aus Forschung und Praxis. Wiesbaden: SpringerGabler (mit Benjamin Klenke)

"Trends im Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Ansätze aus Forschung und Praxis". SpringerGabler (mit Argang Ghadiri und Anabel Ternès).

2015

"Leadership - Traditionelle und moderne Konzepte. Mit vielen Beispielen", 1. Auflage, Springer Gabler.

"Short Bouts of Intensive Exercise During the Workday Have a Positive Effect on Neuro-cognitive Performance". Stress and Health - Article first published online: 9 OCT 2015 (mit Petra Wollseiffen, Argang Ghadiri, André Scholz, Heiko K. Strüder, Rainer Herpers und Stefan Schneider).

"Mimikmeditation zur Stressregulation". CO’MED - Fachmagazin für Complementär-Medizin 21 (4): 46-47, 2015 (mit Michael Meudt und Argang Ghadiri).